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リクナビネクストとYahoo！JAPANが提携したことによって、Yahoo！JAPANのトップ画面で、「求人」をクリックすると「Yahoo！リクナビ」 （リクルートの就職サイト一覧）へ、「転職」をクリックすれば「Yahoo！リクナビ転職」（リクナビネクストの導入画面）へ移ることができます。

さらに、ITエンジニア経験者のための転職サイト「リクナビNEXT ITキャリア」や、エンジニアライフ応援サイト「Tech総研」などの関連サイトによって、さらなる応募・集客を強化します。
docomo、au、Softbankなどの各種携帯キャリアにて公式サイト化します。
機能としては、求人情報の検索や応募のほか、スカウト登録、メッセージ確認・返信も可能。

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職業・年齢ともにバランスのとれた利用者構成

あらゆる層に対して仕事や転職についての知識や情報を提供しているリクルートの各サイトの認知度・信頼度は非常に高く、強力な集客による会員数の充実だけでなく、 とてもバランスのある会員構成になっています。多くの会員が高い転職意欲を持っており、貴社の求める人材とのベストマッチングを実現します。

■データベースの「精度」…62分類4431項目に及ぶ経験職務チェック

検索機能では、応募者の「過去の経験・スキル」と「現在の状態」、「希望条件」を掛け合わせることが可能になり、4431項目ある「職務経験チェック」で過去の職務経験やスキルを正確に、微細に、幅広く抽出することが可能です。

■増え続けているオープンオファー利用者数

サービス開始から、すでに利用者168万人（2012年1月末現在）と、オープンオファー利用者は現在も増えつづけており、さらに利用者にもさまざまな経験を持つ転職希望者が存在します。

　　　　

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豊富なユーザーサービス

通常、転職活動期間は一般的に約1～2カ月と言われており、その期間中、転職希望者は転職情報を集め続けています。そのため、リクナビネクストは転職希望者の立場になってさまざまな ユーザーサービスを用意し、転職活動のバックアップのお手伝いをしています。

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新着求人セレクト便

メールで登録者の希望条件に合った求人を配信するサービスです。

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かしこい転職プロジェクト

転職者に必要なノウハウや転職市場の動きをかしこく、毎週お届けするメールマガジンです。

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スカウト状況

スカウト利用者のために、転職市場での自分の人気度合いを知ることができるサービスです。

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転職成功ノウハウ

300本を超える転職活動に関するノウハウや体験談を紹介する記事をまとめて閲覧できるサービスです。

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ソーシャルボタンの設置

貴社の求人がソーシャルメディアで多くの利用者に情報共有されるために、リクナビネクストに掲載されている原稿に、TwitterやFacebookなどへ簡単に情報を共有できる「シェアボタン」を設置すること ができます。

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スマートフォンのアプリ対応

いち早く2010年秋よりiPhone、Androidアプリの提供を開始し、アプリではサイトに掲載されている求人情報を勤務地や職種、社名、キーワードから 検索でき、ブックマークも可能です。今後も継続的に、スマートフォンアプリの機能強化、改善を行っていきます。

　　　

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